経営相談 右も左も正解に見える…経営者が陥る「決断疲れ」
経営者が陥る「決断疲れ」。他人の物差しや過去の成功体験に囚われ、判断がブレていませんか？この記事では、孤独な決断の暗闇を照らす「自分だけの羅針盤」の作り方を解説。理念・データ・直感を統合し、迷いを断ち切る方法
#経営戦略
経営相談 
社長専門コーチング 「社長は孤独だ」という言葉を、言い訳にしていた
「社長は孤独だ」その言葉を、誰にも頼れない自分の弱さの言い訳にしていませんか？孤独という名の鎧は、あなたの視野を狭め、最悪の決断を招きます。会社を潰した経験から語る、会社を守るために本当に必要な「助けを求める力」とは。
経営相談 会社にとって大黒柱だった売上が、一夜にして消えた社長
「うちはこのやり方で成功してきた」その自信が、会社の命取りになるかもしれません。ある日突然、大黒柱の売上を失った社長の実例をもとに、過去の成功体験に潜む危険性と、変化の時代を生き抜くための経営戦略を解説します。
社長専門コーチング 今だから言える、「もう少し頑張れば」が一番危ない
「もう少し頑張れば…」その考えが赤字事業の傷口を広げます。埋没コストの罠に気づき、お金より大切な「時間」と「未来」を守る方法とは？事業撤退は敗北ではなく、次へ進むための「攻めの采配」。経営者のための戦略的損切り術を解説します。
融資 金融機関とのより良い関係を築くために
金融機関との良好な関係構築は事業成長の鍵。担当者交代時の対策、事業計画書の活用、複数担当者との連携など、経験に基づいた具体的なヒントをご紹介します。
融資 融資審査を突破するポイントは成長投資
金融機関が好む融資とは？成長投資の必要性から具体的な計画の立て方、担当者から上層部への交渉術まで、融資審査を突破するポイントを詳しく解説します。
社長専門コーチング 部下を信じ切る覚悟が組織を成長させる―「責任」と「権限」の本質
部下を信じ、責任と権限を適切に配分することが組織の成長を促します。ドラッカーの理論を基に、リーダーが実践すべき3つの原則を解説します。
社長専門コーチング 困難に打ち勝つ経営者の心得
予期せぬ困難に直面する経営者必見。倒産経験をもとにした実践的アドバイスで、厳しい冬から春へと踏み出すヒントをお伝えします。無料経営相談も実施中。
経営相談 マーケットイン思考で見えてくる、本当の競合と差別化戦略
「当たり前」を疑うマーケットイン思考で顧客ニーズを深掘り！真の競合を見極め、差別化戦略を構築するための具体的なステップと事例をご紹介します。
人事労務 人材定着の秘訣：明日から使える組織づくり
「人材が定着しない」と悩む経営者必見！明日から使える小さな工夫で社員満足度とモチベーションを向上させ、辞めたくない会社を作る秘訣を紹介します。