失敗からの逆転：経営者の教訓 「常識」を疑え！
「うちの業界は特殊だから」が口癖の経営者は危険信号。気づかぬうちに市場で「茹でガエル」になっていませんか？手遅れになる前に、常識を疑い、変化の兆しを掴む経営者の思考法を解説します。
失敗からの逆転：経営者の教訓
失敗からの逆転：経営者の教訓 
失敗からの逆転：経営者の教訓 人の心を繋ぎとめるのは、難しい経営理論ではない
部下の笑顔が消えた…その原因は「当たり前」という傲慢さかも。組織を動かすのは小難しい経営理論ではなく、たった5文字の言葉でした。社員の心が離れる前に、ある総務課長が気づいた、たった一つのシンプルな組織改革術とは。
失敗からの逆転：経営者の教訓 名刺の数が、人脈だと勘違いしていた
「その名刺の山、本当に人脈ですか？」会社の看板や肩書で築いた関係は、あなたが全てを失った時に消えてしまいます。数ではなく、深さ。見返りを求めない「GIVE」から始まる、一生モノの信頼関係を築くための本質に迫ります。
失敗からの逆転：経営者の教訓 社員は、上司の「背中」を見ている
「これくらい…」その経費、社員からの信頼を失う第一歩かも。経営の孤独が生む気の緩みが、気づかぬうちに組織を蝕んでいませんか？リーダーとしての規律と信頼を取り戻すために、今すぐ見直すべきポイント。
失敗からの逆転：経営者の教訓 彼女の成功が、自分の無能さの証明に思えた日
優秀な部下の成功が怖い…その嫉妬心、実は会社が成長するサインです。部下の才能に脅威を感じ、無意識に芽を摘んでいませんか？リーダーの嫉妬が組織を壊す前に知るべき、自分を超える部下の育て方とは。
失敗からの逆転：経営者の教訓 「利益という名の、麻薬に溺れていた」
「理念なんかで食えるのか？」と利益だけを追い求めていませんか？高い給料で繋いだ「傭兵集団」が、経営危機であっけなく崩壊した社長の失敗談。嵐の中でも離れない本当のチームを作るために、なぜ利益よりも「会社の魂」が重要なのかを解説します。
失敗からの逆転：経営者の教訓 利益の味を知った、あの高揚感
過去最高の利益。その高揚感が、冷静な判断を狂わせる最大の罠です。畑違いの新規事業に手を出し、サンクコストの呪縛で撤退が遅れ、全てを失った経営者の告白。あなたの会社を潰さないための「損切りの勇気」とは何かを問いかけます。
失敗からの逆転：経営者の教訓 あなたは「プレイングマネージャー」の罠にハマっている
「自分がやった方が早い」は会社の未来を食いつぶす危険なサイン。現場仕事に追われるプレイングマネージャーの罠から抜け出すための思考法と、週4時間で会社の未来を創る具体的な時間術を徹底解説します。
失敗からの逆転：経営者の教訓 血の気が引く「資金ショート」。その時、社長が絶対にやってはいけないこと
会社の資金ショート寸前、パニックで禁断の扉に手をかけていませんか？法外な金利、安易な個人資産投入は地獄への入り口です。孤独に悩む社長が、傷を最小限に食い止め、経営を立て直すために最初にすべきことを経験者が解説します。
失敗からの逆転：経営者の教訓 スタッフの正論が、ただただ煙たかった日
「現場のことは自分が一番わかっている」そのプライドが会社を潰す。スタッフからの耳の痛い正論に耳を塞ぎ、倒産の淵に立った経営者の告白。イエスマンに囲まれ孤独を感じる社長へ、あなたの会社を救う「本当の意見」を取り戻す方法をお伝えします。