耳の痛いことを言える人物を確保する

社長が裸の王様にならないためには、

社長自らの言動のチェックが必要です。

すなわち、社長の不適切な言動に対して、

臆することなくもの申す誰かの確保が必要なのです。

社長にもの申せる人の眼を通して、

・決断の先延ばしをしていないか

・社内の誰かを特別扱いしていないか

・社員は本当にやりがいを持って働いているか

といったことを把握して、

自身の言動をチェックしては、いかがでしょうか。

客観的に指摘する社外ブレーン、社長専門 ビジネス コーチング